Der eigene Chef sein, unabhängig und selbstbestimmt arbeiten können – davon träumen viele Arbeitnehmer. Auf der anderen Seite stellen manche Selbstständige nach der ersten klammen Phase fest, dass ein regelmäßiges Einkommen auf dem Konto auch seinen Charme hat. Die Entscheidung, ob man selbstständig oder lieber in einer festen Anstellung arbeiten möchte, will gut überlegt sein. Es geht dabei nicht um besser oder schlechter – Ihre Wahl muss zu Ihrer Persönlichkeit, Ihren Werten und Ihrer Lebenssituation passen. Rein finanzielle Gründe oder die Unzufriedenheit mit dem aktuellen Job mögen kurzfristig eine Rolle spielen, sind aber langfristig als Motivation nicht ausreichend.

Was für eine Selbstständigkeit spricht

Ein großer Vorteil der Selbstständigen: Sie können sich in der Regel ihre Zeit frei einteilen. Bei Sonnenschein an den Baggersee, bei Regenwetter auch mal am Sonntag arbeiten? Grundsätzlich ist alles möglich. In der Praxis klappt das allerdings nicht immer, insbesondere wenn Kundentermine wahrgenommen werden müssen. Viele Selbstständige gehen ohnehin eher sparsam mit ihrer freien Zeit um, da sie befürchten, sonst Kunden zu verlieren. Und auch der Urlaub, der ja nicht bezahlt wird, muss zunächst hereingearbeitet werden. Hinzu kommt der zusätzliche Aufwand für Akquise, Marketing, Buchführung, Steuererklärung… Manche Selbstständige arbeiten oft mehr, als es der Gesundheit langfristig zuträglich ist. Ein gutes Zeitmanagement ist daher wichtig – insbesondere die Fähigkeit, auch mal Nein zu sagen. Wer davon träumt, sein eigener Chef zu sein, sollte zuvor unbedingt die persönlichen Werte und Motive hinterfragen. Bin ich ein Mensch, dem Freiheit, Autonomie und Unabhängigkeit wichtig sind? Habe ich eine starke Vision, an die ich glaube? Kann ich sowohl als Einzelkämpfer als auch in einem Team gut arbeiten? Das sind wichtige Voraussetzungen, die Sie auch in schwierigen Phasen zum Durchhalten motivieren werden.

Was für eine Festanstellung spricht

In den vergangenen Monaten haben viele Arbeitnehmer erstmalig festgestellt, dass das Arbeiten zuhause auch seine Tücken hat – die Anbindung ans Team fehlt und um am eigenen Schreibtisch produktiv zu sein, müssen zunächst feste Routinen geschaffen werden. Wenn Ihnen Sicherheit, feste Strukturen, ein planbares Gehalt und die finanzielle Absicherung im Krankheitsfall wichtig sind, dann wird eine selbstständige Tätigkeit Ihnen – zumindest zu Beginn – eher schlaflose Nächte bereiten. Dabei spielt natürlich auch die aktuelle Lebenssituation eine Rolle. Wer Familie hat, ein Eigenheim abbezahlen muss oder Angehörige pflegt, kann mit einer Festanstellung (und einem verständnisvollen Arbeitgeber) einfach besser kalkulieren. Auch wenn Sie eine berufliche Karriere – z.B. als Führungskraft – anstreben, bieten die etablierten Karrierewege und Entwicklungsmöglichkeiten im Unternehmen eine gewisse Planungssicherheit. Nicht zu unterschätzen ist auch der soziale Aspekt. Bin ich ein Beziehungsmensch, dem der regelmäßige Austausch mit den Kollegen besonders wichtig ist? In diesem Fall fühlen Sie sich in einem funktionierenden Team vermutlich am wohlsten.
Vielleicht wünschen Sie sich aber auch mehr Flexibilität, ohne auf die Vorteile einer Festanstellung verzichten zu wollen? Der Trend geht in diese Richtung, denn mobiles Arbeiten hat aufgrund der Erfahrungen der letzten Monate einen enormen Zulauf bekommen. Wenn der Chef einverstanden ist, können Sie durchaus mal dort arbeiten, wo andere Urlaub machen. Viele Unternehmen kommen Ihren Mitarbeitenden da mittlerweile entgegen. Auch wenn Sie einen Arbeitgeberwechseln planen, lohnt es sich, Ihren Wunsch anzusprechen!
Was bei der Rückkehr ins Angestelltenverhältnis zu beachten ist
Manche Selbstständige entschließen sich nach einiger Zeit, wieder ins Angestelltenverhältnis zurückzukehren. Diese Entscheidung ist oft mit einer finanziellen Erleichterung verbunden. Wer dann wieder bei einem Unternehmen einsteigen möchte, hat durchaus einige Hürden zu meistern: Der Arbeitsmarkt hat sich verändert, und das Bewerbungsverfahren läuft komplett anders ab. Im Vorstellungsgespräch braucht es dann gute Argumente: Warum will ich wieder zurückwechseln? Welchen Mehrwert biete ich dem Unternehmen? Wer hier überzeugen will, sollte sich zuvor gut über Arbeitsmarkt und Gehalt informieren und den Lebenslauf sowie die eigenen Fähigkeiten aktualisieren, die durch die Selbstständigkeit hinzugewonnen wurden.
Übrigens: Wenn Sie selbstständig waren und wieder in eine Festanstellung wechseln möchten, unterstützen wir Sie gerne bei der Vermittlung! In allen Fragen rund um den Arbeitsmarkt sind wir Experten und wissen, worauf es ankommt.

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Sein eigener Chef sein, unabhängig und bei freier Zeiteinteilung arbeiten können – für viele Arbeitnehmer ein Traum. Doch die Entscheidung für eine Selbstständigkeit will gut überlegt sein, denn die Wahl muss zur Persönlichkeit und zur Lebenssituation passen. Manche Selbstständige kehren auch nach einiger Zeit mit neuen Erfahrungen wieder in ein Unternehmen zurück. Welcher Typ sind Sie? Finden Sie es heraus!

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Selbstständig oder angestellt – welcher Typ sind Sie, und worauf sollten Sie bei der Entscheidung achten? Finden Sie es heraus!